El jueves 24 en Bratislava, se realizó la cena oficial y premiacion de las Empresas finalistas. estivieron presentes los Ministerios de los países seleccionados, empresarios, asociaciones de empresarios, presisamente algunos de sus Ministros participaron en las presentacion. Una buena oportunidad para encontrar algunos de los 600 participantes, cada uno lleva su proyecto personal en camino.
El modo de hacer empresa está cambiando, las empresas están cambiando, los servicios son diferentes y en la innovacion está la respuesta a la competitividad tan necesaria a la Unión europea para seguir adelante en su liderazgo económico. Debe ser claro que en la base de la economía europea hay mucho estudio, una economía construida ladrillo sobre ladrillo, no es una estrategia economico-comercial como es el caso de la China, que ha recibido el mundo productivo en su territorio, convirtiéndose en una plataforma productiva y de activos.
Hemos explicado, en anteriores servicios, las razones de las categorias premiadas, estas son:
Categoría 1: Fomentar el espíritu empresarial
Categoría 2: Invertir en habilidades empresariales
Categoría 3 – Mejora del entorno empresarial
Categoría 4 – Apoyo a la internacionalización de los negocios
Categoría 5 – Apoyar el desarrollo de mercados verdes y Eficiencia de Recursos
Categoría 6 – Responsable y negocio inclusivo
Categoría 1: Fomentar el espíritu empresarial
Estas fueron las empresas finalistas, la ganadora fue Francia: Lyon Ville de Entrepreneurship (LVE) es una red de 46 organizaciones y 200 expertos de toda la región para promover el espíritu emprendedor de la manera más ampliamente, aumentar el número de empresas creadas y mejorar la robustez de nuevos negocios. Cada año, la red brinda apoyo a entre 10.000 y 12.000 empresas y empresarios. Diecisiete «puntos de acceso» proporcionan asistencia, información y orientación a los empresarios. Los expertos proporcionan apoyo en la creación, toma y traspaso de empresas en aspectos como la forma de crecer o financiar un negocio, puesta en marcha y formación. LVE tiene un enfoque particular dedicado a las mujeres, los estudiantes y las nuevas empresas.
Organización responsable: Métropole de Lyon
Categoría 2: Invertir en habilidades empresariales
Reconoce iniciativas a nivel nacional, regional o local para mejorar las capacidades empresariales y de gestión. Reino Unido: Enterprise Educators Academe es el primer programa interno de capacitación de educadores empresariales acreditados. Ha capacitado a más de 600 personas de todas las disciplinas para integrar las competencias empresariales en todo el currículo universitario, alcanzando a 21.000 estudiantes en los dos primeros años a través de un modelo que puede transferirse a toda Europa. El énfasis principal ha sido el apoyo a los educadores para incorporar las habilidades de la empresa dentro de su currículo en una variedad de áreas, incluyendo las artes creativas, la ingeniería, la salud y la ciencia forense. Más de 2000 negocios independientes se han creado y los estudiantes han proporcionado los recursos y la habilidad para ayudar a la realización de los proyectos del negocio y del sector público que proporcionan el impacto económico valuado en sobre £ 4 millones. Organización responsable: Liverpool John Moores University
Se debe resaltar las palabras de su representante quien agradeció a la Unión europea pues sin su colaboracion habria sido imposible llegar a realizar este proyecto con el éxito demostrado, en tiempos de BREXIT es muy significativo. Asímismo dedicó un especial agradecimiento a su esposa.
Categoría 3 – Mejora del entorno empresarial
Reconoce las políticas innovadoras a nivel nacional, regional o local que promueven el arranque y el crecimiento de las empresas, simplifican los procedimientos legislativos y administrativos de las empresas y aplican el principio «Think Small First» a favor de las pequeñas y medianas empresas.
Portugal: El programa PME Líder es un premio anual que premia a las PYME con los mejores resultados financieros y niveles de riesgo, según lo observado por IAPMEI y Turismo de Portugal, en asociación con APB, la Asociación Portuguesa de Bancos. El premio ofrece el reconocimiento público de sus estrategias exitosas de crecimiento y liderazgo competitivo, y los ganadores se benefician de condiciones más favorables para acceder a financiamiento y otro apoyo especializado en administración de negocios. En apenas ocho años, el número de empresas reconocidas se ha más que duplicado, pasando de unos 3.000 en 2008 a aproximadamente 7300 en 2015. Responsable por más de 260.000 puestos de trabajo, la cohorte Líder PYME 2015 mostró un rendimiento medio de los fondos propios del 11%, con autonomía financiera de Alrededor del 53%.
Organización responsable: Associação Portuguesa de Bancos, en colaboración con IAPMEI (I.P y Turismo de Portugal, I.P)
Categoría 4 – Apoyo a la internacionalización de los negocios
Reconoce las políticas e iniciativas a nivel nacional, regional o local que fomentan que las empresas, en particular las pequeñas y medianas empresas, se beneficien más de las oportunidades que ofrecen los mercados tanto dentro como fuera de la Unión Europea.
Finlandia: Human Security Finland (Oportunidades de negocio de la experiencia en Seguridad Humana) es una red nacional de desarrollo internacional y gestión de crisis. Facilita la formación de asociaciones empresariales entre empresas finlandesas y expertos con el fin de ayudar a los países en desarrollo y las regiones afectadas por la crisis con soluciones para apoyar el desarrollo sostenible. Estas asociaciones no sólo promueven la cooperación para el desarrollo, sino que facilitan la transición de la cooperación al desarrollo a la cooperación comercial. La red combina negocios, educación e investigación para la seguridad humana. 100 organizaciones están ahora involucradas en el concepto de «negocio de crisis», que se basa en la comercialización de la experiencia en seguridad humana.
Asuntos Económicos y Empleo eligió la iniciativa como el mejor refuerzo de Internacionalización en el programa de centros de conocimientos. Organización responsable: Kuopio Innovation Oy
Categoría 5 – Apoyar el desarrollo de mercados verdes y Eficiencia de Recursos
Reconoce las políticas e iniciativas a nivel nacional, regional o local que respaldan el acceso de las PYME a los mercados verdes y contribuyen a mejorar su eficiencia en materia de recursos mediante, por ejemplo, el desarrollo de competencias ecológicas y la creación de parejas, así como la financiación.
Serbia: Los árboles de lima y las abejas para el desarrollo sostenible del Danubio El proyecto Microregion refuerza la competitividad de la apicultura en la región de Fruška Gora y motiva a los jóvenes a iniciar actividades de apicultura.
El objetivo del proyecto es aumentar la cuota de mercado de la miel de lima Fruška Gora invirtiendo en recursos humanos y desarrollo de competencias, mejorando los conocimientos a través de la investigación científica, la educación y la introducción de nuevas tecnologías. Además, realizó una campaña de promoción de alto perfil para aumentar el interés público y creó un plan de marketing que llevó a las asociaciones de apicultores de un enfoque ad hoc con un producto sin marca a un producto de marca, la miel de lima Fruška Gora, Con potencial de exportación.
Organización responsable: Ciudad de Novi Sad
Categoría 6 – Responsable y negocio inclusivo
Reconoce las iniciativas nacionales, regionales o locales de las autoridades o las asociaciones público-privadas que promueven la responsabilidad social de las empresas entre las pequeñas y medianas empresas, incluidos los esfuerzos para promover el espíritu empresarial entre los grupos desfavorecidos como los desempleados, especialmente los desempleados de larga duración, Personas de minorías étnicas
Países Bajos: Rotterdam Business Case (De Rotterdamse Zaak) es una empresa de formación profesional en la que los estudiantes de formación profesional superior y los entrenadores de negocios experimentados ayudan a los empresarios a mejorar sus prácticas empresariales y sus habilidades empresariales. De esta manera, los empresarios pueden aumentar sus ingresos y preservar su independencia económica a través de un mejor emprendimiento. El proyecto se centra en los empresarios que operan por debajo de la línea de pobreza y no están financieramente en condiciones de encontrar una solución a sus problemas. Una parte importante del éxito del proyecto es la combinación de entrenadores experimentados de alto nivel, que actúan como una caja de resonancia para los empresarios, y los entrenadores menores que ofrecen un apoyo más práctico. Más de 600 empresarios ya han sido ayudados.
Organización responsable: Hogeschool Rotterdam / Stichting Ondernemersklankbord / Gemeente Rotterdam (namens 26 regiogemeenten) / Stichting De Nederlandse Zaak voor Ondernemers.
El Gran Premio fue otorgado a Suecia.
Gran Premio del Jurado
Suecia: El Oeste Empresarial de Hisingen apoya la reputación del distrito de la ciudad como un centro de oportunidades y emprendimiento.
El proyecto se divide en tres partes:
1) El espíritu emprendedor en la educación, en el que 20.000 alumnos llegaron a idear su propio libro, escribirlo, diseñarlo, publicarlo, comercializarlo y exhibirlo y venderlo en la mayor feria de libros para niños de Suecia.
2) Iniciar su negocio, trabajando con la Universidad de Gotemburgo y la Cruz Roja para pilotar un curso de inicio para los refugiados recién llegados con un fondo de negocios en su país de origen.
3) Desarrollar su negocio, un programa de capacitación que abarca áreas como marketing en línea, ventas y comercio, negociaciones comerciales o de marca.
Organización responsable: Ciudad de Gotemburgo, distrito West Hisingen
Finalmente se celebró el 10º Aniversario
Los Premios a la Promoción de la Empresa Europea apoyan los objetivos de la Ley de la Pequeña Empresa reconociendo la innovación y premiando el éxito de los organismos públicos y las asociaciones público-privadas en la promoción de la empresa y el espíritu empresarial a nivel nacional, regional y local.
Desde 2006, la EEPA ha premiado la excelencia en la promoción del espíritu empresarial y de las pequeñas empresas a nivel nacional, regional y local. Más de 3.400 proyectos han entrado desde que se lanzaron los premios y en total han apoyado la creación de miles de nuevas empresas. Los objetivos son identificar y reconocer las actividades e iniciativas exitosas para promover la empresa y el espíritu empresarial, mostrar y compartir ejemplos de las mejores políticas y prácticas empresariales, crear una mayor conciencia del papel de los empresarios en la sociedad europea e incentivar e inspirar a los potenciales emprendedores.
